3月24日，绵投集团总经理程一组织召开用人问题整改工作专题推进会，传达市国资委《关于用人问题专项监督检查反馈意见》，进一步强调整改要求，安排部署下一步工作，迅速有力推进整改有效落地。集团党委副书记张雁，所属公司主要负责人、分管负责人，集团相关部门负责人参加会议。

程一强调，集团各部门、所属各公司要认真贯彻市委关于用人工作指示精神，严格落实市国资委用人问题专项监督检查整改工作要求，压紧压实整改责任，推动整改落实落细。一是要注重真抓实改，敢于动真碰硬，对反馈问题逐项整改、逐条销号，在见行动、见实效上下功夫；二是要注重建章立制，坚持“当下改”和“长久立”相结合，举一反三、堵塞漏洞，防止问题回潮反弹；三是要注重提质增效，从表面问题透视深层原因，由点及面查找问题根源，标本兼治提升整改质效，确保整改效果常态化；四是要注重督查督办，坚持自查增效和督查问效相结合，查看印证资料是否充分，整改效果是否明显，问责处理是否到位，对整改不力、敷衍塞责、虚假整改的蹲点督办、严肃问责。